Postignut dogovor u Čistoći: Uvodi se dodatno stimuliranje zaposlenika tijekom sezone
Nakon sastanaka između Uprave Čistoće d.o.o., predstavnika zaposlenika i gradonačelnika Zadra Šime Erlića postignut je dogovor kojim su usuglašena otvorena pitanja vezana uz uvjete rada i dodatno vrednovanje rada zaposlenika tijekom nadolazeće turističke sezone.
Razgovori su uslijedili nakon što su djelatnici iznijeli primjedbe i probleme s kojima se susreću u svakodnevnom radu. Na sastancima su zaposlenici predstavili svoja očekivanja i prijedloge, dok je Uprava društva iznijela mogućnosti tvrtke te podsjetila na nedavno povećanje plaća od 17 posto, ostvareno dodatkom Kolektivnom ugovoru.
- Najvažnije vijesti svakog radnog jutra
- Vremenska prognoza i ključne teme dana
- Bez spama, odjava u jednom kliku
- Sve objave portala 023.hr
- Brze obavijesti o breaking news
- Izravno u Messenger inbox
Direktor Čistoće John Ivan Krstičević zahvalio je zaposlenicima na otvorenom i korektnom dijalogu te istaknuo da je postignuti dogovor rezultat razgovora i međusobnog razumijevanja.
“Zaposlenici su iznijeli svoje primjedbe, prijedloge i očekivanja, a Uprava je predstavila realne mogućnosti društva i sve ono što je učinjeno u proteklom razdoblju, uključujući i nedavno povećanje plaća od 17 posto. Nakon dodatnih razgovora uspjeli smo približiti stajališta i postići dogovor koji su prihvatili i zaposlenici i Uprava društva” – rekao je Krstičević.
Dodao je kako društvo ulazi u najzahtjevniji dio godine, kada se zbog turističke sezone značajno povećava opseg posla.
“Svjesni smo zahtjevnih uvjeta u kojima naši djelatnici svakodnevno rade. Upravo zato dogovorili smo model dodatnog stimuliranja zaposlenika za njihov rad i doprinos tijekom ovog razdoblja, do otvaranja novih razgovora o Kolektivnom ugovoru” – poručio je.
Gradonačelnik Zadra Šime Erlić rekao je kako je zajedno s Upravom društva primio predstavnike djelatnika koji su otvoreno iznijeli probleme s kojima se suočavaju na svojim radnim mjestima.
“Posao koji rade djelatnici Čistoće je težak i odgovoran i to treba poštovati. Sve s ciljem da naš grad bude uredan i čist, posebice tijekom ljetne sezone” – istaknuo je Erlić.
Prema njegovim riječima, upravo je zato predloženo da predstavnici radnika i Uprava ponovno sjednu za stol i pokušaju pronaći rješenje prihvatljivo svim stranama.
“Uprava me izvijestila da su to i učinili te da je postignut dogovor. Drago mi je da se pronašlo rješenje i da će sustav nastaviti normalno funkcionirati” – kazao je gradonačelnik.
Dodao je kako Grad Zadar ostaje posvećen daljnjem poboljšanju uvjeta rada zaposlenika u gradskim tvrtkama.
Tijekom cijelog procesa pružanje komunalnih usluga odvijalo se bez poteškoća te građani nisu osjetili nikakve posljedice. Iz Čistoće i Grada Zadra poručuju kako je najvažnije da sustav nastavlja funkcionirati uredno te da će se i dalje raditi na unaprjeđenju uvjeta rada zaposlenika i kvaliteti usluge za građane.
